COMITE GENERAL DU 28.11.2018 A LA RAVOIRE

discours lors du comité général le 28.11.2018 :

Mes chers camarades,

En avril, j’ai participé avec d’autres camarades au congrès de LILLE. Nous avons voté des résolutions. Quoiqu’il arrive, ces résolutions c’est notre feuille de route, elles forment le lien indestructible entre nous pour défendre toutes les conquêtes sociales et reconquérir celles qui ont été démantelées. Et pour cela nous avons besoin d’un syndicat libre et indépendant.

Je rappelle les termes de la Charte d’Amiens ADN de FO « En ce qui concerne les individus, le congrès affirme l’entière liberté pour le syndiqué de participer, en dehors du groupement corporatif, à telles formes de lutte correspondant à sa conception philosophique ou politique, se bornant à lui demander, en réciprocité, de ne pas introduire dans le syndicat les opinions qu’il professe au dehors »

C’est-à-dire un syndicat où nous respectons le mandat confié par les militants dans les instances, base même de la démocratie ouvrière.

Ce sont ces règles qui régissent notre organisation depuis son origine en 1947.

Les retraités sont en colère ! Les retraités dénoncent le mensonge du gouvernement Macron clamant « je ne toucherai pas aux retraités » et qui s’est empressé d’augmenter la CSG de 25 % (impact : ½ mois de pension en moins sur l’ensemble de la population), d’augmenter les retraites de 0.3% en 2019 et 2020, remettant même en cause, par dérogation, l’augmentation des retraites sur l’évolution des prix. Les pensions deviennent une variable d’ajustement. Il faut revenir sur l’essentiel, notre retraite par répartition fondée sur les cotisations salariales et patronales (c’est-à-dire notre salaire différé) est assurée sur la base du salaire de référence (25 meilleures années dans le privé, 6 derniers mois dans le public). Cela représente 14% du PIB en France, 10% en Allemagne… il s’agit donc d’abaisser le montant global des retraites, ce dont les patrons se félicitent.

Que nous rabâche la presse « aux ordres » ? qu’il est  nécessaire de faire « une véritable réforme, équitable, lisible et durable » et pour cela établir un régime par points « cohérente avec une société au service de l’économie ». Et voici revenir la rengaine, dresser les jeunes contre les « vieux » en expliquant « Pourquoi la catégorie des actifs donnerait aujourd’hui X milliards d’€ à celle des retraités, alors que cette dernière aura disparu demain et ne pourra lui rendre ? » Une honte mes camarades, nous avons financé la retraite de nos anciens…. Et ainsi de suite c’est cela la solidarité ! Mais encore « Pour le gouvernement le système actuel est éclaté et injuste et il est urgent de le remplacer par un système universel »citations du Monde du 14.10.18. ce qui est injuste c’est peut être d’avoir besoin de 1350  années pour gagner le salaire du patron de chez Renault !!!!!

Mais on nous ment !

1 – salariés, youpi votre salaire va augmenter ! on vous rend vos cotisations salariales, fruit de votre salaire… on rend au patron une autre partie de votre salaire (plus de 520 milliards depuis 1992) : les cotisations patronales, c’est-à-dire le salaire différé fondement de la sécurité sociale…. Gare à nous… il faudra des assurances privées pour pouvoir se soigner quand on pourra s’en offrir une !!!

2- retraités avec une pension en dessous de 1200 €… youpi vous ne paierez pas l’augmentation de la CSG !!!! oui mais ce n’est pas sur la retraite d’un membre du couple mais sur le revenu fiscal du couple, avec 1100 € par mois, je paie 25% de CSG !!!!

3- La contre-réforme des retraites… Youpi « un 1 € cotisé donnera les mêmes droits » !!!! Hélas, c’et le gouvernement qui fixera la valeur du point en fonction des besoins économiques… et donc de la dette qui n’est pas la nôtre ! Philippe Pilhet constate « Nous n’étions pas demandeurs, nous ne serons pas preneurs » 42 régimes de retraite seraient amenés à disparaître ! Je vous informe que les Belges ont fait reculer leur gouvernement sur cette question, alors pourquoi pas nous ! de retraite à 62 ans il n’y aura pas « il n’y aura plus d’âge légal à 62 ans » disent les Echos. Dans l’Union européenne l’âge de la retraite c’est 67 ans, Macron doit aligner la France là-dessus. Ce que l’on nous propose c’est un monde où il y aura de plus en plus de misère ! C’est pourquoi les plus de 65 ans travaillent de plus en plus écrivent les Echos  « l’emploi des 65 ans a triplé en 10 ans – 2% en 2006, 7% en 2017 » ajoutant : « comment inciter les seniors à prolonger leur activité » Merci pour les jeunes, qui eux, ne peuvent   même pas commencer à travailler !

4- Les pensions de réversion ! Le Figaro du 23.11.18 écrit « les pensions de réversion pourraient baisser (…) les perdants pourraient être nombreux » Merveilleux, le gouvernement, oh combien prévenant envers les retraités et les salariés, envers les jeunes, aurait une idée celle, « d’assurer le maintien du niveau de vie ». mais il s’en moque de notre niveau de vie !

Alors plus que jamais, restons unis, salariés du public et du privé, retraités,  nous avons besoin de notre syndicat libre et indépendant pour renverser la vapeur,  résister et reconquérir !

Dans cette salle, en rapport avec la discussion entamée ce jour, nous sommes tous des réformistes et des révolutionaires !

Je vous remercie, et je remercie les retraités nombreux qui ont aidé à la diffusion des documents de l’AFOC et les diffusions dans les collèges. Merci aussi aux salariés pour les combats menés !

Renée Laurent, Présidente de l‘UDR